[열중 49기 1(일)5(오)나!!! 독서해야조📚_해피찌니v] '성장형 사고방식'에 대해 생각해보게 되었던 시간(그릿 독서후기)

STEP1. 책의 개요

1. 책 제목: 그릿

2. 저자 및 출판사: 엔절라 더크워스 / 비즈니스북스

3. 읽은 날짜: 2026. 3. 29.

4. 총점 (10점 만점): 9.7 / 10점

확실히 여러 번 읽다보니 읽는 속도도 빨라지게 되고 좀 더 느껴지는 부분들이 많았음

STEP2. 책에서 본 것

[제9장. 다시 일어서는 자세, 희망을 품어라]

#성장형 사고방식 #새로운 신념 #낙관적인 자기대화

성장형 사고방식은 사람이 정말로 변할 수 있다는 깊은 믿음이다. 성장 지향적인 사람들은 만약 적절한 기회가

주어지고 제대로 지원을 받는다면, 그리고 열심히 노력하면서 자신이 할 수 있다고 믿는다면 더 똑똑해질 

가능성이 있다. 성장형 사고방식은 역경에 대한 낙관적 해석을 낳고, 이는 다시 끈기 있게 새로운 도전을 추구하는

행동으로 이어져 결국 더 강한 사람으로 만들어준다.

[제11장. 그릿을 기르는 운동장]

#마음의 근력 #경험 #완성

우리가 성장하는 동안 어떤 일에 끝까지 참여한 경험은 그릿을 요구하는 동시에 길러준다. 특정 상황에 끌리게

만든 우리의 성향이 대개 그 상황에서 더 강화되는 경향이 있다. 성장하면서 투지가 강해지기를 바라며 다른 

기술처럼 투지도 연습이 필요하다고 생각한다. 그리고 그 연습 기회를 얻어서 행운이라고 생각한다. 스스로

진로를 선택할 기회를 말살하지 않으면서 그릿을 기르도록 장려하고 싶다면 어려운 일에 도전하기 규칙을 권한다.

STEP3. 책에서 깨달은 것

1. 무작정 긍정적인 생각만으로 뭐든지 다 잘될거라고만 생각하는 게 아닌, 어려운 상황에서도 헤쳐나갈 수

   있고 해결해낼 수 있다는 ‘그릿’을 갖는 게 중요하다는 것

2. 뭔가를 해내려는 노력은 나 혼자 되는 게 아닌, 나보다 더 큰 목적의식을 갖고 목표를 이뤄낸 사람(롤모델)

   투지가 넘치는 문화(모임)에 들어갔을 때에 더 큰 시너지 효과를 낼 수 있다는 것

STEP4. 책에서 적용할 점

1. 다음달에 들어가는 실전반에서 동료들과 함께한다는 것의 힘을 느끼며 단톡방, 올뺌 등 함께 하는 부분에

   대해 적극적으로 참여하기

2. 나보다 더 실력이 뛰어나신 분을 잘 관찰하며 그저 보는 것에서만 끝나는 것이 아닌, 그 분의 행동을

   따라해보고 직접 해 보면서 실력 키워내기

STEP5. 책 속 기억하고 싶은 문구

(p.96) 내가 말하는 열정은 단순히 관심 있는 일이 있다는 의미가 아니다. 그것은 동일한 최상위 목표에 변함없이

           성실하고 꾸준하게 관심을 둔다는 의미다. (중략) 열정이 있다면 모든 행동의 의의를 궁극적 관심, 즉

           인생철학에 부합하는 데서 찾게 된다. 열정은 우선순위를 확실하게 만든다. 

(p.219) 목적의식을 가진 사람을 관찰할 필요가 있다. 그 롤모델은 가족 구성원일 수도 있고 역사적 인물이나

            정치인일 수도 있다. 그 목적이 장차 자신이 하게 될 일과 관계가 있는지는 중요하지 않다. (중략)

            우리 도움이 필요한 사람을 보는 것만으로는 충분하지 않다. 목적이 생기려면 '내가 직접 영향을 미칠 수 

            있다'는 두 번째 계시가 필요하다

(p.321) 문화와 투지의 관계에서 핵심은 이것이다. 강한 투지를 원한다면 투지가 넘치는 문화를 찾아서 합류하라.

            당신이 지도자이며 조직의 구성원들이 강한 투지를 갖기를 원한다면 투지 넘치는 문화를 조성해라.