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6월 돈버는 독서모임 - 데일카네기 자기관리론
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책 제목(책 제목 + 저자) : 인간관계론
저자 및 출판사 : 데일카네기
읽은 날짜 : 25.03
핵심 키워드 3가지 뽑아보기 : # 성장 #관계
도서를 읽고 내 점수는 (10점 만점에 ~ 몇 점?) : 10점
[ 본깨적 10가지 ]
1. “비판, 비난, 불평은 아무 쓸모 없다.”
느낀 점: 누구도 지적받는 걸 좋아하지 않는다. 말이 아무리 옳아도, 상대는 기분이 상한다. 관계는 이성보다 감정이 먼저 움직인다. 갈등을 피하고 싶은 게 아니라, 상대의 자존감을 지켜주는 게 핵심이다.
2 . “진심으로 타인에게 관심을 가져라.”
느낀 점: 인간관계는 기술이 아니라 태도다. 가짜 관심은 금방 들통난다. 상대의 말에 귀 기울이고, 그 사람의 세계를 궁금해하는 태도만으로도 관계는 전혀 다르게 흘러간다.
3. “미소는 돈이 들지 않지만, 엄청난 가치를 지닌다.”
느낀 점: 진심 어린 미소 하나로 어색한 분위기를 풀 수 있다. 특히 낯선 사람과의 첫 만남에서는 말보다 표정이 먼저 신뢰를 만든다. 꾸며낸 미소는 안 하느니만 못하다.
4. “사람의 이름을 기억하고 자주 불러라.”
느낀 점: 이름은 정체성이다. 누군가 내 이름을 정확히 기억하고 불러줄 때, 상대방이 나를 존중한다고 느껴진다. 작은 디테일이 관계를 좌우한다는 걸 배웠다.
5. “좋은 대화 상대가 되려면, 좋은 경청자가 되어라.”
느낀 점: 말 잘하는 사람이 아니라, 잘 들어주는 사람이 호감을 얻는다. 내 말보다 상대의 말에 집중할 때, 오히려 내가 더 매력적으로 보인다.
6. “상대방이 중요하다고 느끼게 하라 – 진심으로 그렇게 하라.”
느낀 점: 누구나 인정받고 싶어 한다. 단순한 칭찬이 아니라, 상대가 가진 고유한 가치를 진심으로 알아볼 수 있을 때, 그 사람은 내게 마음을 연다.
7. “논쟁에서 이겨봤자 사람은 잃는다.”
느낀 점: 논리적으로 이기는 것보다 관계를 지키는 것이 더 중요하다. 대부분의 논쟁은 감정싸움이 된다. 말로 상대를 꺾는 순간, 신뢰도 같이 꺾인다.
8. “잘못을 지적할 때는, 먼저 칭찬부터 하라.”
느낀 점: 지적을 하더라도, 인정과 존중이 먼저일 때 상대가 방어적이지 않게 된다. 사람은 누구나 비난보다는 격려를 통해 변화를 받아들인다.
9. “사람은 자기 결정이라 느낄 때 더 열심히 행동한다.”
느낀 점: 강요는 반감을 낳는다. 제안하고, 선택의 여지를 주면, 스스로 선택한 일이라 느껴 더 책임감 있게 행동한다. 설득보다 ‘자발성’을 이끌어내는 게 중요하다.
10. “상대방의 관점에서 생각하라.”
느낀 점: 공감은 기술이 아니라 의지다. 내 시각에서 벗어나 상대의 입장에서 바라볼 수 있을 때, 비로소 진짜 소통이 가능하다.
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