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책 제목 : 생각의 비밀
저자 및 출판사 : 김승호 / 황금사자
읽은 날짜 : 25.12.30~31
핵심 키워드 3가지 뽑아보기 : #사장의본질 #말의힘 #성공하는사람의습관
도서를 읽고 내 점수는 (10점 만점에 ~ 몇 점?) : 8점
1. 저자 및 도서 소개
저자는 소유 및 투자 중인 기업의 총 매출이 연간 3500억원, 개인 자산은 약 4000억원에 달하는 자산가로 더 놀라운 사실은 부채가 ‘제로’라는 사실이다. 그는 한국과 미국을 오가며 사장들을 가르치는 사장 ‘CEO 메이커’로 활동 중이다. 하지만 화려한 그의 수식어보다 눈길을 끄는 것은 그가 처음부터 탄탄대로만 걸어온 사장이 아니라는 것, 빈손으로 시작하여 무수한 실패를 거듭하며 지금의 회사를 일구어왔다는 것이다. 이 책은 슈퍼리치가 된 저자의 성공 노하우가 담겨있으며 사업가를 꿈꾸는 사람들 외에도 자신의 삶을 멋지게 경영해가고 싶은 사람들에게 필요한 책이다.
2. 내용 및 줄거리
이 책은 저자의 지난 경험에서 우러나온 사업가로서 가져야 할 원칙과 마인드, 말과 생각의 중요성, 성공하는 사람의 습관과 태도가 모두 담겨있다.
3. 나에게 어떤 점이 유용한가?
1. 말의 힘을 믿고 매일 확언을 통해 나의 목표를 상기하기
2. 명확하고 구체적인 목표를 종이에 적고 이미 이뤄진 모습을 생생하게 상상하기
4. 이 책에서 얻은 것과 알게 된 점 그리고 느낀 점
P.14 나는 말의 힘을 믿는 사람이다. 한번 말을 하고 나면 잊기 전까지 그 힘이 사라지지 않음을 믿는다. 그리고 그 말에 힘을 부여하고 계속해서 그 힘이 사라지지 않게 하기 위해 액자에 써서 걸어놓거나 그에 알맞은 이미지를 만들어 포스터로 제작하여 걸어놓는다. 내가 내 개인적인 새로운 목표나 회사의 새로운 목표를 이루기 위해 첫 번째로 하는 것이 바로 그런 일이다. 나는 매번 그런 방식으로 수많은 목표를 달성해왔다.
P.30 사회적으로 성공한 사람들에게 이렇듯 당당히 요청하는 것을 의외로 많은 사람들이 힘들어 한다. 그러나 이렇게 구하고 도전하고 부딪치는 사람들이 그 다음 기회를 찾아가게 된다.
P.74 내가 지금 가진 것이나 내가 지금 얻은 모든 것은 내 생각의 결과물이다.
P.153 나는 내가 이루고 싶은 것이나 갖고 싶은 것을 생각해내면 그걸 상상하고 끊임없이 생각하는 방식으로 바라는 것을 얻는다. 생각이나 상상은 그 자체가 물리적 힘을 가진다. 내가 무엇인가를 생각하는 순간 그 생각은 실체의 에너지를 가지며 그 생각은 발현할 준비를 한다. 이 생각이 현실로 나타나는 첫 번째 모습은 그 생각을 시작한 사람이 종이에 글로 적었을 때다. 종이에 쓰인 생각은 실체다. 눈에 보이기 때문이며 스스로 존재하기 때문이다. 이제 생각에서 씨앗이 나온 것이다.
P.236 목표가 정말 자기가 절실히 원하는 것인지 그렇지 않은지를 아는 방법은 간단하다. 그 일이 반드시 하고 싶으면 종이에 적어놓는 것으로 만족하지 않고 100번씩 되뇌이며 100일간 해보면 된다. 100일 동안 잘 했으면 정말 자신이 원하는 목표가 맞다. 아니라면 스스로 그럴 만한 가치를 못 느끼고 중간에 그만둘 것이기 때문이다. 100번씩 100일 동안 쓰거나 되뇌인다는 것은 생각처럼 쉽지 않다. 막상 해보면 간혹 했는지 안 했는지 기억이 나지 않기도 하고 왜 해야 하는지 의문이 들기도 한다. 나는 이런 목표를 이루기 위해 종이에 100번씩 써보기도 한다. 그렇게 해본 목표 중에서 이루어지지 않은 것은 아무것도 없었다.
P.245 인간의 행복은 자기가 스스로 결정할 것이 얼마나 많으냐에 따라 결정된다. 우리가 돈을 벌려는 이유도 사실은 자기결정권의 확보를 위한 것이다.
P.262 진실은 이것이다. 돈이나 성공의 세계에 질서란 없다. 패턴도 없다. 영원한 승자도 없다. 한번 얻으면 죽도록 지키기 위해 절제하고 조심하고 경계하여 살아남는 것이 가장 고전적 방법일 뿐이다.
P.264 세상에는 공짜가 없다. 원하는 것을 얻기 위해 아무것도 포기하지 않고 얻으려 한다면 결코 얻을 수 없을뿐더러 공짜처럼 얻은 것은 결국 사채이자처럼 혹독한 대가를 요구한다. 그래서 당신의 성공은 처음부터 성실해야 하고 신용을 갖춰야 하며 노력해야 하고 공부해야 한다.
P.267-268 리더란 자신의 능력이 뛰어난 사람이 아니라 얼마나 자신의 부족함을 채워줄 사람들을 주변에 모을 수 있느냐에 따라 그 크기가 결정된다. 가장 힘이 센 사람은 권력을 가진 자도 아니요, 재산이 많은 자도 아니다. 주변에 그를 돕는 사람이 많고 그의 성공을 기원하는 사람이 많은 자가 가장 큰 힘을 가진 사람이다. 또한 약점에 대해 공개적으로 부족함을 표현하고 도움을 구할 수 있는 사람이라는 것이 주위에 알려지면 오히려 그에 대한 존경심이 높아진다. 작은 리더들은 말을 많이 하며 항상 가르치려 들지만, 큰 리더가 되려는 사람은 남에게 많이 듣고 도움을 청하는 것이 결코 자신의 가치를 낮추지 않으며 오히려 높이게 된다는 점을 잘 알고 있다.
이전에 이 책을 읽었을 때는 그저 방법론적으로 접근하여 내가 원하는 것을 100번씩 100일 동안 쓰면 목표가 이뤄질 것이라는 생각으로 100번 쓰기를 했었다. 하지만 하다보니 ‘이게 정말 내가 원하는 일인가?’ , ‘이렇게 쓰는 게 정말 목표를 이룰 수 있는 방법이 맞는걸까?' 의구심이 들며 중간에 그만두게 되었다. 그런데 이번에 재독을 하며 그때의 나는 그저 큰 노력없이 쉽게 무언가를 얻을 생각만 했지, 진정으로 내가 원하는 목표를 그리고 그것을 위해 매일 나아가는 노력을 하지 않았다는 생각에 부끄러운 마음이 든다. 이번에 다시금 이 책을 읽으며 말의 힘과 생각의 중요성에 대해 이전에 보지 못했던 부분들을 보게 되었고 26년도를 앞두고 있는 지금, 나의 목표를 다시금 세우고 이 책에서 배운 것을 토대로 적용해보는 시간을 가져보아야겠다.
5. 연관 지어 읽어 볼만한 책 한 권을 뽑는다면?
켈리 최의 <파리에서 도시락을 파는 여자>를 추천한다.
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