본))
- 성장 할수 있다는 믿음이 인생을 바꾼다.
- 성장 마인드셋을 가진 사람들은 자신에게 쉽게 패배자라는 낙인을 찍거나 단념해 버리지 않습니다, 아무리 큰 좌절이 찾아와도 위험을 무릎쓰고 도전을 맞이 하고 꾸준히 밀고 나갈 준비가 되어 있지요.
- 성장 마인드셋이 그런 편견을 직시하게 만들고 자신감과 능력으로 그 편견에 맞서게 한다는 점을 예기하고 싶을 뿐이다.
- 고정 마인드셋의 핵심 무기들, 비난과 변명 비판자와 라이벌에 대한 탄압에 의존할 것이지요, 고정 마인드셋에서는 워낙 자주 발생하는 일이긴 하지만 바로 이런 점들 때문에 그토록 원했던 세상으로 부터 인정마저 잃게 되었다.
- 고정 마인드셋의 리더들은 아무리 세계를 돌아다니며 유명인사를 만나더라도 좁고 한정된 자신의 세계에서 벗어나지 못한다. 그들의 마음이 항상 나를 입증해야 돼 라는 한가지에만 집착하기 때문이다.
- 더 밝고 크며, 긍정적인 에너지로 가득찬 세상이다,
- 노력하지 않는 관계는 훌륭한 관계로 발전할 수 없고, 불행한 결말만이 있을 뿐이다. 정확하게 자신의 의견을 전달하는 일, 또 서로의 희망사항과 신념이 충돌하는 부분을 드러내고 해결하는 일에 노력해야 한다.
- 단지 특정한 유형의 칭찬, 즉 아이의 재능이나 지능을 판단하는 칭찬은 멀리해야 한다. 아이들이 들인 노력보다 지능이나 재능을 자랑스러워하는 암시를 담은 칭찬도 멀리해야 한다. 성장에 기반을 둔 과정 즉 노력 인내 훌륭한 전략을 통해 성취한 결과에 대해서는 우리가 우너하는 만큼 친창해도 좋다.
깨))
마인드셋 에서는 두가지로 분류하고 있다.
고정 마인드와 성장형 마인드.
단어에서 조차 유츄할수 있을 정도로 성장형이 좋아 보인다.
하지만 나는 고정형 마인드셋의 소유자 이다.
변화를 좋아하면서도 두려움을 가지고 있다.
책에서는 고정형은 않좋고 성장이 멈춘것으로 표현을 했다. 나또한 그럴가봐 두렵기도 하다.
적))
마인드셋
이 아닌 마인드가 흐르는 사람이 되고 싶다.
그러기 위해서 할수 있는 것들.
고정된 시선으로 바라 보지 말것, 여러가지 관점에서 문제를 파악할줄 알아야 된다.
객관화, 이것만큼 좋은게 없을것이다.
감정에 너무 동요 되서 표현하는것 자제 하기
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