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[실준75기 18조 유미s] 1강 강의후기 - 행동으로 성장하고, 마인드로 지속하기

26.10.10

실전준비반 - 1억 더 오를 아파트, 임장・임장보고서로 고르는 법

 

안녕하세요. 유미s 입니다.

정말 오랜만에 실준반을 수강하게 되었는데요.

 

그동안 놓치고 있었던 부분들은 없었는지 정리해보고,

기본부터 다시 점검하는 시간을 가지며 강의를 듣게 되었습니다.

 

이번 한 달 성장하기 위한 한 달을 보내기위해

강의를 듣고 배우고 느낀점들을 후기로 남겨봅니다.

 

 

Not A But B 하고 있는가?

성장은 하지 않았던 행동을 할 때 나온다는 말이 인상 깊었습니다. 

 

익숙한 행동을 반복하는 것이 아니라, 

지금까지 하지 않았던 행동을 실천해야 성장할 수 있다는 것을 느꼈습니다.

 

앞마당에서 스스로 결론을 내려야 

그 결론이 맞았는지 틀렸는지 알 수 있다는 말도 와닿았습니다.

 

투자는 매수부터 보유, 매도까지 스스로 판단하고 결정해야 하는데,

판단의 결과를 회고하는 과정을 반복하며 

투자자로서 성장해 나갈 수 있다는 것을 생각해볼 수 있었습니다.

 

또한, 투자자도 실거주자의 관점에서

지역과 단지의 가치를 알아야 한다는 것을 배웠는데요.

 

사람들이 왜 이 지역과 단지를 좋아하는지

이유를 찾아나가는 과정으로으 임장을 해야겠습니다.

 

<적용할 점>

1. 후순위 생활권까지 임장 후 지역내 갈아타기 후보 단지 5개 선정하고, 매물임장 20개 이상

2. 앞마당 전체 갈아타기 후보 금액대별 5순위 시세표 정리하기

 

 

꾸준함을 만드는 마인드 관리

지금까지 스스로에게 보상을 해줄 때 작은 보상은 놓치고 있었던 것 같습니다.

 

보상은 크게 하는 것이 아니라 자주 하는 것임을 다시 생각해볼 수 있었고,

과정에서의 보상이 정말 중요하다는 것을 느꼈습니다.

 

보상은 마인드와도 연결되어 있다는 생각이 들었는데요.

결국 마인드가 전부라는 말씀 처럼 

투자자에게 마인드 관리는 정말 중요하다는 것을 최근들어 더 많이 느끼고 있는 것 같습니다.

마인드가 생각을 만들고, 생각이 행동을 만든다고 생각하기 때문입니다.

 

결과를 만들어 나가는 과정에서 스스로를 칭찬해 주지 않으면 아무도 칭찬해 주지 않는다고 하신 것 처럼

결과에만 집중하기보다 과정에 의미를 두고, 노력하는 스스로를 인정해 줘야겠습니다.

 

<적용할 점>

1. 한 달 목표와, 주간 목표를 달성할 때마다 감사일기에 칭찬일기도 함께 쓰기

2. 휴식 시간에는 혼자 책을 읽거나 생각을 정리하는 시간을 가지며, 작은 보상을 자주 해주기

댓글 4

포로리아로리
26.10.10 20:12

유미님 육아 속에서도 해내가는 모습이 너무 멋져요~~

3단
26.10.10 21:42

저도 마인드 관리가 성과를 만든다는 말이 가장 남았던것 같아요. 유미님 귀한 후기글 감사하고 수고 많으셨어요^^

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