[열중 33기 13조 지애이] 레버리지 독서 후기

STEP1. 책의 개요

1. 책 제목: 레버리지

2. 저자 및 출판사: 롭 무어, 다산북스

3. 읽은 날짜: 2023.12.01

4. 총점 (10점 만점): 10점/ 10점

STEP2. 책에서 본 것

[Chapter1. 레버리지]

#아웃소싱 #최소 노력의 법칙 #관습적인 사고 #자기방식의 삶 #VVKIK

레버리지는 살아있음을 느끼지 못하게 만드는 모든 것을 아웃소싱하는 기술이다. 레버리지는 시간의 가장 큰 부분을 부를 창조하는 데 사용하고, 할 수 없거나 하기 싫지만 성취하기 위해 해야만 하는 시간 낭비를 근절하는 시스템이다. 더 열심히 더 오래 일하라는 관습적인 사고는 관습적인 결과를 낳는다. 성공한 사람은 일과 삶의 시계추를 통제하기 위해서 초점을 명확히 하고(자존감과 목적의식을 부여하는 매달릴 가치가 있는 일을 찾기), 무엇을 계속하고 무엇을 포기할지 파악하며, 싫다고 말할 줄 안다(다른 사람의 기대에 부응하기 위해 일하지 않기). 많은 사람이 '자기 방식의 삶'이 무엇인지 모른다. 목표의식을 명확하게 하고, 자발적으로 적절한 순간에 올바른 일을 하기 위해서는 VVKIK 전략이 필요하다. 레버리지는 VVKIK를 기반으로 구축된다.

[Chapter2. 새로운 부의 공식]

#파레토의 법칙(80/20법칙) #복리의 효과

80/20법칙은 '하는 일의 20%가 소득의 80%를 창출함'을 의미한다. 시간을 낭비하는 낮은 가치의 일은 버리고, 최대한 효율을 내는 레버리지에 초점을 맞춰야한다. 의미 없는 80%를 삭제하기 노력하라. 모든 일은 뿌리를 내릴 때까지 어느 정도 시간을 투자해야 함을 기억하라. 어떤 일을 오래 할수록 실제로는 일을 덜 하게 되는 복리효과를 기억하며 당장 결과가 나타나지 않더라도 불안해하지 말고 해나가자. "자신에게 최대한 많이 투자하라. 당신은 당신의 가장 큰 자산이다" 라는 워런 버핏의 말을 기억하며 지식을 쌓고 자신의 가치를 높이는 데 투자하는 것을 아까워하지말자. 멘토, 코치 등 숙련된 사람의 확장된 네트워크를 활용하는 것이 매우 중요하다.

[Chapter3. 부의 진입로]

#마스터 마인드 #속독

당신이 원하는 라이프스타일로 살고 있는 사람들과 식사를 하고 시간을 보내라. 최고의 수준의 멘토를 찾기 위해 노력하고, 그들과 만나는 비용을 아까워하지말라. 당신보다 더 많은 경험과 지식을 가지고 있는 사람들을 모아 마스터 마인드 그룹을 만든다면, 든든하게 지지해줄 뿐만 아니라 문제를 해결할 수 있도록 도와주는 후견인이 될 것이다. 모든 분야의 지식을 알고 있지 않으므로 네트워크를 형성해야만 부족한 부분을 채울 수 있다. 스스로 부딪치면서 배우는 것보다, 먼저 경험하고 해결하고 더 높은 수준으로 성장한 사람에게 배우는 것이 낫다.

속독과 오디오북을 통해 다양한 정보를 습득하는 연습을 하라.

[Chapter4. 후천적 부자의 탄생]

#구성원에 대한 신뢰 #네트워크 형성

타인의 가장 중요한 가치가 무엇인지 알아낸 다음 그것을 기반으로 동기를 부여하고 격려해야 한다. 그래야 그들의 가치를 충족시키는 업무를 제공하면서 나의 비전도 이룰 수 있다. 그들이 직접 프로젝트에 참여하게 하고 자율권을 갖도록 하라. '자신과 가장 많은 시간을 보내는 다섯 사람의 합계가 곧 자신이다' 라는 말을 기억하며 어떤 사람을 네트워크에서 빼고 추가할 것인지를 전략적으로 생각하라. 당신은 그룹에서 가장 돈과 경험이 부족한 사람이어야 한다.

STEP3. 책에서 깨달은 것

1. 레버리지는 시간을 효율적으로 이용할 때 나올 수 있는 개념이라는 생각이 든다. 다른사람에게 레버리지해서 번 시간으로 의미 없는 시간을 보낸다면 레버리지는 의미가 없어질 것이다. 나에게 주어진 시간부터 의미있게 사용하는게 중요하다고 생각했다.

2. 목표를 세우는 것보다 빨리 많은 일을 해내는 것에 초점을 맞추고 살았던 것 같다. 빨리 가는 것보다 올바른 방향으로 가는 것이 중요하다. 나의 목표를 향해 가고있는지 주기적으로(최소 6개월 간격으로) 점검하는 시간이 필요하겠다고 생각했다. 또한 그 비전을 상세하게 상상할수록 현실화 가능성이 높다(상상의 효과)

3. 가장 짧은 시간 안에 최대의 수익을 올리기 위해 수익률이 높은 일에 초점을 맞춰서 행동하자. 그래야 내가 좋아하는 일을 할 시간이 확보된다. 시간 대비 높은 효율을 주는 일부터 하자.

4. 나보다 성공한 사람들을 만나는데 드는 비용을 아까워 하지 말자. 비용이 아닌 투자라고 생각하고, 나의 가치를 높이는데 드는 시간과 비용을 아까워하지 말자. 각 분야의 전문가를 만나는데 쓰는 비용 아까워하지 않기.

5. 타인에게 일을 맡기는 것을 신뢰하고 간섭하지 말자. 그들을 신뢰하지 않는다면 나의 시간도 레버리지 할 수 없고, 세세한 간섭은 상대에게도 느껴질 것이다. 데드라인을 제시하며 상대를 믿고 레버리지 하자.

STEP4. 책에서 적용할 점

1. 잠자리에 들기 직전과 잠에서 깨어난 직후 나의 가치에 대해 기억하는 시간을 갖자. 가치를 무의식에 입력하자.

2. 나에게 높은 가치(수익)를 줄 수 있는 업무부터 진행하자. 나의 성과가 보이지 않는 사소한 업무보다는 나의 성과에 영향을 미칠 수 있는 업무부터 하는 습관을 들이자.

3. 월부에서 배우는 모든 것을 레버리지 하기위해서는 나보다 성공한 사람들과 동료들을 만나기 위해 쓰는 돈을 아까워하지 말아야겠다고 생각했다. 수업을 꾸준히 들으며 나보다 똑똑한 사람들의 지식을 레버리지 하고 나의 가치를 높이자.

STEP5. 책 속 기억하고 싶은 문구

▶ 잠자리에 들기 전과 하루를 시작하기 전에 목표를 소리 내어 읽어라. 이것은 실제로 뇌와 무의식에 메시지를 저달하는 방법이다.

▶ 다른 사람의 지식과 기술, 특히 당신의 분야에서 더 많은 경험을 가진 사람의 지식과 기술을 레버리지 하는 것은, 혼자 시행착오를 하면서 배우는 것보다 빠르고 효율적으로 성공할 수 있는 길을 알려준다. 최고가 되기를 원한다면 최고로부터 배워라.

▶ 뛰어난 사람과 평범한 사람의 차이는 얼마나 많은 시간을 가지고 있는가에 달린 것이 아니라, 그 시간을 어떻게 선택하고, 사용하고, 투자하는가에 달린 것이다.

▶ 결국 결과가 좋으면 그런 말들은 저절로 사라진다. 담대한 마음을 가져라. 다른 사람들이 당신에 대해서 어떻게 생각하는지는 당신이 신경 쓸 일이 아니다. 그건 오히려 그들의 문제다.