[월부학교 봄학기 우리 포텐(10) 터지며 성장할갱's🐶 성장하는루틴] 부러지지 않는 마음 독서후기

도서명: 부러지지 않는 마음

저자 및 출판사: 이나모리 가즈오, 21세기북스

1. 저자 및 도서 소개

일본 기업경영의 역사를 다시 쓴 ‘경영의신’. 교토세라믹과 다이니덴덴을 성장시키고 파산에 직면한 일본항공의 모보수 회장직을 맡아 다시 상장시킨 인물

80여 년 동안 경영 현장에서 부딪치며 깨달은 가치들을 이 시대의 리더들을 위해 간결하게 정리해 놓은 책

2. 내용 및 줄거리

P. 54
열심히 일하라고 강조하는 이유는 이 자연계에는 모두 열심히 살아가야 한다는 전제가 깔려 있기 때문입니다.
우리 인간들만이 조금이라도 돈이 생기거나 회사가 잘되면 게으름을 부리고 싶다는 불순한 생각을 합니다.

자연계에는 이러한 게으름이 존재하지 않습니다.

자연계의 동식물들은 모두 필사적으로 살아가고 있습니다. 이것만 봐도, 매일매일 진지하게 진심을 다해 일하는 것이 우리 인간들에게 필요한 최소한의 도리가 아닐까 싶습니다.

P. 60

대충대충 어설프게 일하면서 뭔가 좋은 방법은 없을까 아무리 생각한들 기발한 아이디어는 나오지 않습니다.

저는 미래가 막막했기 때문에 필사적으로 고민하고 생각했습니다. 그리고 그러한 한결같은 노력을 신께서 좋게 보시고 새로운 힌트를  알려주신 것이라 믿고 있습니다.

☞ 저도 이런 생각이 들었던 경험이 있습니다. 똑똑하지도 않은 내가 조금은 나은 결과를 낼 수 있는 것이 게으름 피우지 않아서 신께서 불쌍히 여겨서 그러신 건 아닌가? 하고요… 
경영의 신도 이런 생각을 한다는 구절을 읽으며 더 게으름피우지 말고 어설프게 하지 말아야겠다는 생각이 들었습니다.

P. 66

이 정도면 됐다 싶은 생각에 고삐를 늦춥니다. 중력에 맞서서 여기까지 올라왔으니 이제는 안심해도 된다며 고삐를 늦추는 바람에 서서히 미끄러져 내려갑니다. 

이러한 자만심이야말로 성공한 사람을 실패로 이끄는 원흉입니다. 

저는 궁상맞은 성격이랄까, 항상 어떤 위기감 같은 것을 느꼈기 때문에 필사적으로 손을 저여야만 겨우 공중에 떠오를 수 있다고 생각했습니다.

P. 73

오르고자 하는 ‘산’이 험준하고 가파르다 하여 돌아간다면 ‘정상’에 다다를 수 없다.

오히려 두려워하지 말고 정상을 향해 곧게 나아가야 한다.

P. 82 포기하고 싶을 때가 진정으로 시작할 때이다.

성공한 자와 실패한 자의 차이는 종이 한 장 정도다. 그리어려움이 도래할 때를 넘지 못하낟. 고 그 차이는 일이 생각대로 되지 않을 때 나타난다. 
‘거기에서’ 모든 것이 시작된다. 

어려움이 있기 전까지는 모두 노력한다. 하지만 실패하는 자는 어려움이 도래할 때를 넘지 못한다.

보통 사람이 하는 만큼은 노력할 수 있어도, 그 이후부터는 못하겠다며 포기하고 만다.

끝이라고 생각될 때, 끝이라고 생각하지 말고 될 때까지 해 나가라. 생각에 생각을 거듭하가.

해답은 그 때 보이기 시작한다.

☞ 지금 나에게 꼭 필요한 말이다. 

P. 88

감성적인 번뇌에 빠지지 않는 게 중요하다. 무슨일이 생기더라도 번뇌할 필요 없고, 번뇌해서도 안된다.

결코 마음을 어지럽혀서는 안 된다. 반성했으면 새롭게 생각하고, 새로운 행동으로 옮겨야 한다.

마음 속 번뇌와 고뇌에서 방향을 틀어 새로운 미래를 바라봐야 한다.

☞ 지금 나는 감성적인 번뇌에 빠져 마음을 어지렵히고 있지는 않은가??

P. 107

저 같은 사람은 둔감해지지 않으려고 아무리 애를 써도 어느 순간, 게을러지고 맙니다.

그래서 변질되는 것을 막기 위해 항상 반성하려고 노력합니다. 저는 반성하는 삶이야말로 인간을 발전시키는 원동력이라 생각합니다.

☞ 이런 분도 게을러지지 않기 위해 항상 반성하는데.. 나는 어떠한가?

P. 167

여러분은 가장 먼저, 그 누구보다도 일찍 출ㄹ근해야 한다고 생각합니다. 그렇지 않으면 부하 직원들을 이끌 수 없습니다. 리더가 먼저 시작해야 합니다.

리더의 뒷모습을 보고 배울 수 있도록 해야 합니다. 뒷모습이란 리더의 행동을 뜻합니다. 평소의 행동 그 자체가 존경과 신뢰의 표본이 되어야 합니다. 출근시간과 일상적인 근무 태도부터 영업활동에 이르기까지 여러분이 솔선수범하여 모범이 되어야합니다.

P. 185 구상은 낙관적으로, 계획은 비관적으로, 실행은 더 낙관적으로

매우 낙관적으로 목표를 설정하고,, 계획을 세울 때는 비관적으로 검증한다. 그리고 마침내 실행하는 단계에 이르면 다시금 미친 듯이 낙관적으로 달려 나간다. 이것이 새로운 일을 성공으로 이끈느 핵심 포인트이다.

P. 225 성공할 때까지 포기하지 않는다.

강렬한 의지, 강렬한 열의, 그렇게 되고 싶다는 강렬한 소망이 동반되어야 비로소 모든 일이 이루어진다.

마음의 상태는 어떠한다.

바로 거기에 새로운 일을 성공시키는 중요한 열쇠가 숨겨져 있다.

3. 나에게 어떤 점이 유용한가?

일본의 경영의 신으로 불리기까지 이나모리 가즈오씨가 어떤 마음으로 하루를 살고 반성하며 얼마나 몰두했는지를 엿볼 수 있었다.

그에 반해 나는 그만큼 몰입하고 있는가? 집중하고 있는가? 반문하게 만드는 책이었다.

'끝이라고 생각될 때, 끝이라고 생각하지 말고 될 때까지 해 나가라. 생각에 생각을 거듭하라.

해답은 그 때 보이기 시작한다.

실패하는 자는 어려움이 도래할 때를 넘지 못한다.

보통 사람이 하는 만큼은 노력할 수 있어도, 그 이후부터는 못하겠다며 포기하고 만다.'

내가 지금 보통 사람들의 노력을 하며 넘 힘들다, 못하겠다 하는 것은 아닌가? 내 최선을 다하고 있는가??
얇은 책이지만 어떤 일을 해내고자 할 땐 어떤 마음가짐이어야하는지를 생각해볼 수 있는 책이었다.

지금 나는 보통 사람이 하는 노력에 지친것은 아닌지…  좀만 더 나아가보자!!