안녕하세요! 이번 한 달 동료들과 함께 저축 시스템 구축하고,
지출 통제를 통해 짠내나는 한 달 보내볼 리보플라빈입니다!
2개만 들으려다가 잔쟈니 튜터님의 강의에 몰입하다보니.. 완강해버렸네요 ㅎㅎ
그만큼 강의가 넘넘 좋았답니다 :)
“똑순인 줄 알았지만, 돌아보니 지출을 위한 저축을 했던 지난 과거.”
“성급하고, 기준과 원칙 없는 투자로 실패 경험”
강의에 앞서 튜터님의 지난 이야기를 들어보니, 평소 강의에서 뵙던 튜터님의 이미지와 많이 달라서
조금 놀라기도 했지만, 솔직하게 말씀해주시는 모습을 보며 더욱 믿음이 갔던 것 같습니다!
나도 할 수 있다는 믿음과, 과거의 그릇된 선택과 실패경험에서 멈춰있지 않고, 나아가야겠다는 모멘텀이 되었습니다.
2주차 목표 :: 나에게 맞는 예산설정 황금비율 찾기!
이번 2주차 강의의 목표는 가구별 구성에 따라 예산설정을 달리 할 수 있도록 가족구성별 가이드를 꼼꼼하게 알려주셨는데요. 가이드와 함께, 목표로 하는 수치를 알려주시면서도 구체적인 행동과 마주하게 될 고민에 대해 진솔하게 알려주셨습니다!
강의를 들으며 와 닿았거나 인상적이었던 부분을 정리해보았습니다.
1️⃣ 거주비 지출 부분이 눈에 보이지 않는다고 0원은 아닙니다
- 싱글 독립부분을 설명하시면서, 현금전세로 살며 거주비를 내지 않는다고 무작정 거주비가 없다고 판단하면 안 된다는 말씀에 놀랐습니다. 특히 수도권의 경우, 전월세의 상승폭이 가파르다는 점을 꼬집어주셨는데, 아무 생각 없이 시간이 흘러 만기가 다가왔을 때 감당이 되지 않는다면, 밖으로 밀려날 수 있겠다는 생각이 들었습니다. 또한 이 내용을 들으면서 지역에 따라 퇴거시점을 고려하여 매월 거주비 적립 등을 통해 대안을 마련해두는 것이 리스크를 줄일 수 있겠다고 생각합니다.
2️⃣ 선저축 후분배 시스템 고민에 대한 해결
- 급여일 저축하고, 분배는 다음날 1일로 지정하는 선저축 시스템을 알려주셨는데, 당초 저축시스템을 구축할 당시 이부분이 정말 어렵게 다가왔었습니다. 공공쪽에 근무를 하고 있는데, 상/하반기 정근 수당, 2회 명절 수당, 상여달 등 기본급 외에 소득이 월별로 나누어져 있다보니, 매월 급여의 편차가 심했습니다. 그래서 이것을 어떻게 해결 하면 좋을 지 고민이 많았고, Q&A에서 잔쟈니튜터님께서 감사하게도 현답을 주셔서 잘 해결할 수 있었던 기억이 납니다!
당시 Q&A 질문글 :: https://weolbu.com/s/QXI27i6z88
- 튜터님 덕분에 지난 해 연말정산 합산소득을 기준으로 월평균 50%이내로 지출 내역을 맞출 수 있었습니다. ① 지출내역 확인 ② 소득 50%로 지출 조정 ③ 실행(매월 말일 각 통장으로 금액 배분, 남은 돈은 저축계좌 배분)
- 이렇게 초기 세팅을 하고, 운영하면서 배우자와 소통하며 통제된 지출금액 내에서 통장간 금액을 조절하다보니 어느정도 안정이 되었고, 소득 증가에 따른 잉여분은 고스란히 저축의 증가로 이어졌습니다.
3️⃣ 사회초년생에게 필요한 것은 자기역량을 높이는 활동
- 우리조에는 사회초년생은 없지만, 강의를 들으며 정말 깊게 와 닿은 내용이었습니다. 직장 초기에 취업했다는 안도감에 취해 놀고 즐기던 과거 회사생활이 떠올랐는데요, 시간이 지나 연차가 쌓인 현재, 튜터님의 말씀에 킹정하고 말았습니다. 놀고 즐길 시간을 미루고, 부단히 자기계발에 할애한 시간이 축적되어 긴 시간 복리로 굴러가면서 내 가치를 높이고 소득을 높이는 기회를 만들어 준다고 확신합니다. 생활비, 활동비를 줄이기보다 교육비에 시선이 가는 분들이 생각보다 많으셨는데, 이번 이야기를 들으면서 주변에 신규직원이 누군가 이런 고민을 한다면 당당히 전하고 싶네요~!
4️⃣ 자녀 교육비는 대중이 없다.
- 배우자와 늘 하는 고민인데, 거주하는 지역이 학군지도 아니고 아직 미취학이지만 앞으로 육아방향성에 대해 생각이 많았습니다. 이번 강의를 통해, 결국 부모의 교육관과, 성향에 따라 편차가 있음을 받아들이며, 교육에 대한 주관, 철학과 기준이 있어야겠다고 생각했습니다. 결국 저축 50%라는 목표아래, 기준과 원칙을 지키며 지출 항목을 조정하면서 잘 운영해보도록 하겠습니다.
4️⃣ 강의보다 실천이 우선 되어야 한다 :: 강의는 거들 뿐
- 종모기는 무엇보다 실천이 중요하다 말씀하셨습니다. 강의를 통해 얻는 것은 20%이고, 80%는 우리 몫으로 실천 유무에 따라 이번달의 결과가 100%될 수도 20%미만이 될 수도 있다는 것이었습니다. 그렇기에 의지력에 기대어 매일을 씨름하기보다는 이번 한 달 몰입하여 시스템을 구축하는 것이 우선이라는 생각이 들었습니다.
5️⃣ 실패하는 3가지 이유
- 여러가지 이유를 설명해주셨지만 무엇보다 3개월 지출 내역을 회고하는 것이 중요하다고 생각했습니다. 이번 과제이기도 한 지출내역 확인은 내가 어디에 얼마를 쓰는지 파악하고, 꼭 필요한지, 줄일 수 있는지 등 첫 단추를 잘 꿰는게 시스템 구축하는데 결정적 요인이라고 생각이 들었습니다. 결국 준비 단계를 소홀히 해서 나중에 전 단계로 돌아가는 것이 쉽지 않다고 생각하기 때문에 조톡방에도 지출 내역 확인의 중요성을 조원들께 전달하고 과제체크를 해야겠다고 생각했습니다.
6️⃣ 과정에서 겪게 될 일 들
- 남과 비교되는 삶을 버티는 것이 가장 힘든 것 같습니다. SNS하지 않는 저는 영향을 덜 받는 편인데, 배우자는 SNS를 하면서 만감을 느끼는 듯 했습니다 ㅠㅠ 친구들의 해외 여행사진, 명품 쇼핑사진 등… 시스템을 구축하고 운영하는 과정에서 배우자가 많이 힘들어 했고, 이후에 개인SNS를 중지하는 열정까지 보여주었습니다. 너무 고맙고 미안했습니다 그래서 배우자가 원하는 보상을 해줘야겠다고 생각했고 결과를 내는 날 유럽여행을 가기로 했습니다 “나는 괜찮은데?” 에서 그치지 않고 유리공의 마음까지 살필 수 있는 눈치가 아직 제게 있어서 참으로 다행입니다. 유리공의 동의가 없었다면 아직 한 팔로 어정쩡하게 싸우는 사람이었을텐데, 정말고맙고 감사합니다.
8️⃣그럼에도 불구하고 해내야 하는 이유
- 과정속에 어렵고 지치고 의지가 약해지는 시기는 분명히 있었습니다. 다른 분들도 과정에서 어려움을 많이 겪으실텐데 말미에 보여주신 사례를 보면서 아직도 “내가 할 수 있을까?” 라고 고민하시는 분들께 뜨겁게 불을 지피는 동기부여이자, 나아가는 모멘텀이 되었으리라 믿어의심치 않습니다 ㅎㅎ
지난 재테크기초반을 2차례 수강하였음에도 여전히 배울 게 너무나도 많습니다!
열정적인 강의를 진심을 담아 전달해주신 잔쟈니강사님! 사랑합니다💗
