안녕하세요.
월부에서 숨을 오래 유지하고 싶은
숨유지입니다.
벌써 6월의 끝이 보이네요.
2024년의 절반이 지났다는 사실에
그저 놀랍습니다 ^^;
‘ 복기글 이렇게 쓰는게 맞나 ? ‘
‘ 썼지만, 과제하는 느낌이 들어요ㅠ ‘
라는 고민 … 혹시 해보신 적 있으신가요?
사실 몇 달전의 제 모습입니다 ^^;
오늘은 한가해보이 멘토님께 배운
'투자자로 성장하는 KPT 복기 방법'을
여러분과 공유해보고자 합니다.
참고. KPT 복기란?
버린돌님 글 : https://cafe.naver.com/wecando7/10162091
MBTI P형도 목표 달성률 100% 만드는 KPT 복기법 (+양식공유) [버린돌]
KPT 복기가 낯선 분께서는
버린돌님 글 참고하시면
도움이 될 것 같습니다 ㅎㅎ
오늘 전하고 싶은 원 메시지는
' 복기가 단순 실적체크에서
끝나면 안된다 ' 는 것인데요.
' 전임 30번 하기로 했는데, 12번 했네?
다음달에 더 열심히해야지! '라는
실적체크에서
한 발 더 나아가야 하는 것은
달성했다면
' 성공할 수 있었던 이유가 뭐였지? '
미달성했다면
' 내가 계획 대비
달성하지 못한 이유가 뭐였을까? '
그 이유를 질문하고 생각해보는 것입니다.
K,P,T 각각의 영역에서
아래 질문에 대한 답변을 찾으면
복기에 도움이 될 것 같습니다.
[ Keep ]
' 어떻게 이렇게 잘 해낼 수 있었을까? '
‘ 어떻게 하면 잘한것을 더 발전시킬 수 있을까?
[ Problem ]
' 계획 대비 못했던 이유는 무엇일까? '
‘ 어떻게 하면 문제점을 개선할 수 있을까? ‘
[ Try ]
Keep, Problem에서 생각한
개선사항 포함되도록 작성 !
예시를 한 번 들어보겠습니다.
CASE1.
월초 계획 : 전임 50번
월말 실적 : 전임 51번
계획만큼 달성했네요~!
그럼 질문해봅니다.
' 어떻게 50번을 달성할 수 있었지? '
그동안은 매물예약을 위한
전화임장을 했었는데,
점심시간마다 2~3통씩 하니까
목표를 달성할 수 있었어!
‘ 어떻게 하면 잘한것을
더 발전시킬 수 있을까? '
전임에 대한 벽은 깼지만,
전임 내용을
임보에 담지 못한 건 아쉬워.
xx님 사전임보 보니까
시세지도에 전임내용이 있던데!
다음달엔 전임한 내용은
그날 저녁 바로바로 임보에 올려봐야겠다!
CASE 2.
월초 계획 : 매임 50번
월말 실적 : 매임 21번
계획 대비 달성하지 못했지만
괜찮습니다. 우린 그 이유를 찾을거니까요!
또 질문해봅니다.
' 계획 대비 못했던 이유는 무엇일까? '
동료들 목표를 그냥 나도 선언했던 것 같아.
매임 50번이 어느정도인지 감이 없었어.
이번달에 야근이 많아서
평일매임을 못가는데
내가 지킬 수 없는 계획이었구나.
과다했다..!!!
‘ 어떻게 하면 문제점을 개선할 수 있을까? ‘
원씽 캘린더에
매임 가능한 날짜를 미리 넣어두고
그에 따른 역산을 하면서 계획을 세워야겠네!
다음달도 회사 시즌이라
주말 하루, 평일 3일 정도 임장할 수 있겠다.
그럼 주말에 20개, 평일에 6개
총 30개는 볼 수 있을 것 같아!!
위와 같이
KPT 복기에 들어갈 내용은
결국 WHY인 것 같습니다.
복기가 해야할 일을 적고
끝내는 것이 아니라,
본질적인 문제점 진단 후
더 잘 해낼 수 있는
방향으로 풀어내시는데
도움이 되었으면 합니다.
" 본질적인 문제에 접근하지 못하면
해결이 안되고 반복됩니다. "
- 한가해보이 멘토님 -
이번주 6월말 복기 파이팅입니다^^!
< KPT 방법 핵심요약 >
[ Keep ]
' 어떻게 이렇게 잘 해낼 수 있었을까? '
‘ 어떻게 하면 잘한것을
더 발전시킬 수 있을까?
[ Problem ]
' 계획 대비 못했던 이유는 무엇일까? '
‘ 어떻게 하면 문제점을
개선할 수 있을까? ‘
[ Try ]
Keep, Problem에서 생각한
개선사항 포함되도록 작성 !
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