에고(Ego) 그 단단한 돌덩어리를 깨야 성장합니다. [골드트윈]

안녕하세요

어제보다 1% 더 발전하고자 노력하는

골드트윈 입니다.

​

벌써 유독 추웠던 1월과 함께

많은 분들이 치열하게 보낸 한달이 끝나가네요

​

저도 월부학교의 첫달을 마무리하며

​

최선을 다해서 배우려고 노력했나?

라는 생각을 하게 되었습니다.

​

지난 가을학기를 마감하면서도

에고를 내려놓지 못했음을 반성하였음에도

​

아직도 변하지 않은 나 자신을 반성하며

오늘은 에고(Ego) 에 대해 이야기해보겠습니다.

에고(Ego) 란?

​

​

자기 자신이 가장 중요한 존재라고 믿는

건강하지 못한 믿음으로

​

누구보다 더 잘해야 하고 보다 더 많아야 하고

또 보다 많이 인정받아야만 하는 마음

​

일종의 우월감 이나 자존심을 말합니다.

지난 학기 너나위 멘토님의 6강에서

보여주셨던 영상에서 나온 장면입니다.

​

인간은 진실이 무엇인지 아는 것보다

자신이 옳은 것이 더 중요하기에

​

자신이 가지고 있는 생각과 다르다면

배척하고 받아들이지 않는다고 합니다.

저는 지난 학기를 시작하기전

'수용성'의 중요성에 대해서 이야기를 듣고

​

'에고라는 적' 이라는 책도 보면서

에고를 버리겠다고 다짐하며

가을학기에 임했었습니다.

​

그리고 튜터님의 말씀을

있는 그대로 받아드리고

​

하나부터 열까지

알려주시는대로 행하려고 노렸습니다.

​

​

아니, 노력했다고 착각했습니다.

​

​

저는 튜터님과 함께 하는 3달동안

계속 같은 질문을 했었습니다.

​

"입지 나쁜 신축 59 vs 입지 좋은 구축 84"

​

튜터님께서는 제 질문에 답을 주셨음에도

저는 둘째달에도 셋째달에도 같은 질문을 했었습니다.

​

​

왜그랬을까요?

​

해당 질문은 1호기와 관련된 질문이였고

듣고 싶은 답을 해주실때까지

반복해서 질문을 했던 거였습니다.

​

즉, 튜터님의 가르침을 배우려는 것이 아니라

'제 투자가 맞다' 라는 말을 듣고 싶었던 거였습니다.

​

그렇게 에고를 내려 놓고

수용성의 자세로 배우겠다고 노렸했지만

​

결국 제 이익과 관련된 순간에서는

에고가 발동해 버린 거였습니다.

​

내 자신이 아프고 상처받는 것이 싫어서

내가 틀렸다는 것을 인정하지 않으려는

일종의 방어기재로 작동하였던 것이였습니다.

에고를 깨고 성장하는 법

이처럼 나의 성장에 가장 큰 적은

내안의 에고(Ego) 이며

​

알면서도 에고를 깨는 일은

어려운 일이라고 합니다.

​

그렇다면 어떻게 에고를 깨고

성장할 수 있는지 이야기 해보겠습니다.

① 무언가를 배우는 학생의 신분 자각하기

​

학생의 신분을 자각하면 단지 배운다는 사실을 넘어

선생님이 나보다 훨씬 뛰어나다는 점을 인정하고

​

선생님의 말에 귀를 기울이며

에고가 날뛰지 못하게 된다고 합니다.

​

또한 사람들은 누구나

자기보다 뛰어난 사람을 달가워 하지 않기에

​

무언가 배워야할 것이 있다는 것을

쉽게 인정하지 않는다고 합니다.

​

멘토, 튜터님을 대할때는

학생의 신분임을 자각할 수 있습니다.

​

하지만 매 순간 학생의 신분이라는 마음을 가지면

함께하는 동료들, 임장지, 부사님들 등

​

주변 모든 것들에게서

많은 것을 배울 수가 있습니다.

② 모르면서도 아는 척 하지 않기 (질문하기)

​

모르면서 아는 척을 하는 것은

개선의 여지를 원척적으로 막아버립니다.

​

스스로의 자만심과 자기확신을 내려놓고

때로는 창피함을 이겨내고

​

나는 충분히 알지 못한다는 마음과

지속적으로 배워야 한다는 겸손함을 가지고

모르는 것을 인정하는 태도를 가져야 합니다.

​

이런 순간 분명 내안의 에고는

​

'그런 태도는 패배자의 태도야, 창피하다고'

'너는 이미 알고 있어, 니 생각이 맞아'.

​

라며 우리가 질문을 하지 못하도록 막아설 것 입니다.

​

실제로 제가 질문을 어려워하며 망설일때

제 안의 에고가 속삭이는 말들입니다.

​

하지만 스스로 모름을 인정하면

​

모르니까 질문하는 것이고

모르니까 질문하고 배울 수 있습니다.​

​

③ 피드백 받아들이기

​

월부에서 2년의 시간을 채우고 돌아보면

빠르게 성장하는 분들의 공통점이 있습니다.

​

바로 수용성입니다.

​

누군가에게 부정적인 피드백을 듣거나

내 생각과 다른 이야기를 들을때

​

기쁜 마음으로 받아들이는 사람은

많지 않을 것 같습니다.

​

수용성의 중요성을 말하는

저 역시도 위 사례에서 말한 것 처럼

​

제가 듣기 싫은 이야기는

심지어 튜터님의 말씀이였음에도

받아들이지 못하였습니다.

이처럼 성장이라는 것은

기존의 나 보다 무언가 더 나아진다는 것으로

​

누군가의 날카로운 피드백이야 말로

나에게 성장할 수 있는 기회를 주는 것으로

​

감사한 마음으로 받아들이는 사람이

누구 보다 빠르게 성장할 수 있는 것 같습니다.

여러분들은 어떠신가요?

​

아직 내안의 에고(Ego) 라는

단단한 돌덩이를 깨지 않으셨다면

​

이 글을 참고하여

폭풍 성장하시길 응원드립니다 ♥