열반스쿨 중급반 37기 조장 OT후기

안녕하세요 경제적 자유를 위해 달려가는 자본주의입니다.

열반스쿨 중급반 조장 OT는 5월 8일 진행되었습니다.

이번 열중 조장 OT를 놓치신 분들과

앞으로 조장이 되실 분들을 위해 OT 후기 남겨봅니다.

1부 샤샤와 함께 튜터님

열중반 수강생들의 고민은

기회를 놓칠까 마음이 급해요 임장 가야할 것 같아요.

투자 배우러 왔는데,책을 왜 읽어요?

투자자들이 오랫동안 활동하기 위해서는

독서가 중요합니다.

1년차가 되면 떠나시는 동료분들이

생기게 됩니다.

2,3년을 버티는데 독서는 중요한 역할을 하게 됩니다.

좋게 잘 사도 마음이 버티질 못해서

파시는 분들이 있습니다.

욕심을 제어하고 두려운 마음을 잡는

멘탈 관리가 중요합니다.

열중은 아파트를 사고 난 뒤 마음을 배우는 과정이라고

생각하시면 됩니다.

내가 조장을 잘 할 수 있을까?

아직 투자 경험이나 실력이 없는데 괜찮을까요?

조장하면 뭐가 좋아요?

조장은 대단한 정보를 주는

사람이 아닙니다.

조장은 조원들이 해주시는

이야기들을 진심으로 '경청'하고 '공감'

해주는 역할입니다.

조원들 옆에서 함께 뛰어주는

러닝메이트 역할을 해주시면 됩니다.

조장의 역할 = 먼저 강의 듣고 후기 미리 작성하기

책 읽는 분위기 형성하기

말 없이 과제 인증샷 올리기

(조원분들 자극 주기)

처음은 누구에게나 어렵습니다.

어려운 것이 있으면 많이 질문하기

질문이 없으면 성장할 수 없습니다.

뭐부터 해야 해요?

1. 조원들과 열중반 목표 설정하기

각자 마음속에 하고 싶은 것

해결 하고 싶은 Needs가 있을 겁니다.

강의를 듣고 목표 설정

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열중 원씽에 맞춰서 목표 설정

(조원 분들의 속마음 보기)

 ※동기부여나 깨우침을 주기 어렵다 강요X

월부는 왜 조모임을 할까?

혼자서도 척척 잘하는 사람은 많지 않습니다.

엄친딸이라는 말이 존재하는 이유가

그런 사람이 많지 않기 때문이라고 생각합니다.

"혼자 가면 빨리 가지만 함께 가면 멀리 갑니다."

조모임은 잘하는 분들만 모여서

다같이 성장하는 목표가 아니라

끝까지 해내기 위해 하는 것입니다.

완벽주의 ⏩ 완료주의

조모임은 언제 하면 좋을까요?

가능한 시간에 투표하기

※모두가 열정적인 건 아님

무응답 일수도 안 맞을 수 있음

완벽하지 않는게 당연 걱정X

모두가 가능한 시간을 찾는 것은 불가능함

개인 사유 Or 개인 의지 = 자책금지

조모임 10명 중 2명은 앞으로 가고

6명은 가만히 있고

2명은 뒤로 갑니다.

앞으로 가는 2명에게 집중하면

남은 6명이 앞으로 가고

뒤로 가는 2명에게 집중하면

남은 6명도 뒤로가게 됩니다.

우리가 집중할 사람은 의지 있는 조원

조용하지만 열심히 참여하는 조원과 함께하기!

조장님을 도와줄 황금열쇠 3가지

1.조장방 - 질문 왕창하기 걱정은 질문

2.월부 WIKI - Ctrl+F 모르는 것 질문 찾기 ,미리 작성되있는 답변 볼 수 있음

3.튜터링 - 튜터님이 직접 답변 해주시는 혜택

할 수 없는 것

처음부터 잘하기

할 수 있는 것

질문하기,의견 나누기

조모임 퇴장 절차

1주차 과제 마감일 이후 참여 독려 문자 발송

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2주차 과제 마감일 이후 안내 문자 발송

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안내 문자 발송 D+1 퇴장 요청 문자 발송

※도움이 필요할 때 언제든 SOS!

2부 젊은 우리 튜터님

Q1.부린이고 첫 수강인데 조장을 맡아서

조원들에게 많은 도움을 드리지

못하는 것 같아 미안한 마음이 커요

어떻게 해야 하나요?

A 1-1

조장역할 + 조장하는 것의 의미(실력 성장)

조장은 조원들의 러닝메이트

강의 먼저 듣기,후기 먼저 듣기

조원분들 글 올리며 1등 댓글 응원하기

솔선수범하려고 노력

우리 조장님이 하니까 나도 해야겠다는

마음 먹을 수 있게 도와주는 것

A 1-2

내 소중한 시간을 조원들에게

빼앗긴다고 생각(=나쁜 생각이 아님)

조장을 하면 책임감 생김

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같은 시간을 보내도 조원일때 보다

밀도 있는 시간을 보냄

조원들에게 알려주고 싶은 마음 드는 것(선한 마음)

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배움>성장

(질문자 VS 답변자)

조장을 하면 멘토&튜터님과 소통 기회가 많음

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내가 따라가고 싶은 멘토&튜터님과 같은 공간에서

성장의 기회/응원해주는 환경이 정말 큰 힘

목표 N억

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단기간에 열심히 한다고 이룰 수 없음

오래할 수 있는 환경 중요

오래할 수 있는 환경(조장,반장,TF)

Q2. 독서 모임 진행 부담감

A2

강사님이 뽑아 주신 발제문 질문은 주차 별 조모임 자료로 제공! 걱정 NoNo

독서를 다 못했더라도 발제문을 갖고 충분히 소통할 수 있음

내용을 정리 못하더라도 2가지만 준비하면 됨(독서후기 내용)

1.내가 책을 읽고 느낀 점 1가지

2.가장 인상 깊었 던 페이지 내용 1가지(내 삶에 적용하고 싶은 것 1개)

Q3.온라인 VS 오프라인

A3

OT는 속도가 중요하므로 부득이 시간이 조율이 안되면 온라인도 ok

조모임은 임팩트/밀도가 중요하므로 오프 권장 정 안되면 하이브리드

전원이 다 참석하는 것은 정말 어려운 일 >> 부담감 내려놓기(조장님들 힘들지 말기)

Q4. 해야 하는 일정들을 소극적으로 참여하는 조원

A4

나는 조장이니깐 소극적인 조원들을 반드시 변화시키겠다는 욕심과 부담 내려놓기

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WHY가 없는 강요는 거부감(강요No)

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조장님의 성공 경험을 공유

조모임

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동료 얻기 (=친해지기) "學" 했다고 다 아는 것이 아님 말 할 수 있어야 함

독서

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협상책 경험, 존경하는 인물 만나서 배우고 싶다 =책(워렌버핏)=레버리지